Con el objetivo de brindarle al personal administrativo y operativo una amplía gama de posibilidades académicas para que puedan continuar sus estudios y de esta forma brindar un servicio de eficiencia, eficacia y excelencia, en menos de un año, el director general de la Policía Industrial Bancaria del Estado de Hidalgo (PIBEH), Francisco Martínez Gómez, ha firmado un total de siete convenios de colaboración, con el mismo número de instituciones educativas.
Así lo dio a conocer el titular de esta institución policial durante la firma de un acuerdo con el Centro de Estudios de Posgrado, donde aseguró que estas acciones forman parte de la estrategia que ha implementado en este organismo, misma que se direcciona en tres vertientes: moralización, modernización y profesionalización.
Director de la PIBEH, destaca, la esencia de la capacitación
Martínez Gómez destacó que este convenio es importante, porque enriquece la posibilidad de capacitar al personal, les brinda los conocimientos necesarios para enfrentar las realidades que se viven actualmente y a futuro, en el mundo.
Recordó que los convenios signados con anterioridad fueron con la Escuela Libre de Derecho del Estado de Hidalgo, el Instituto Hidalguense para la Educación de los Adultos, el Centro de Educación Extraescolar, el Instituto Tecnológico Latinoamericano (ITLA), la Universidad Vizcaya sede Tulancingo, el Centro Universitario Metropolitano Hidalgo S.C. y el CEDEX Justo Sierra.
Elsa Delgadillo Aguirre, directora general del Centro de Estudios de Posgrado, resaltó que la institución educativa tiene el propósito de contribuir con las exigencias de la sociedad actual, la cual requiere de personas servidoras públicas capacitadas con las actitudes y aptitudes necesarias para el desarrollo de sus actividades dentro de este organismo, en el ámbito de sus competencias.
Anunció que el documento contempla grandes beneficios a costos muy accesible para el personal de la institución y sus familiares directos, como son los cónyuges e hijos, quienes podrán cursar sus estudios en las modalidades virtual y presencial, en las carreras de: Agencia Anticorrupción, Función Policial, Agente de Combate Anticorrupción, así como 21 maestrías y 12 doctorados.
Ambos coincidieron en señalar que la calidad educativa de esta institución es la principal característica que la distingue, además del catálogo de más de 40 cursos y diplomados especializados en temas jurídicos, enfocados a lasnecesidades de gobierno; también se ajusta a las necesidades de capacitación con temarios a la medida del solicitante.